- infocsec-22-mars-2022.pdf Situation économique et financière de l’entreprise : résultats Orange SA 2021 Direction Entreprise France : orientations Orange France : orientations Présentation du rapport d’expertise sur la rétribution au sein de l’UES...
Lire la suitecsec
InFOcsec des 15 et 16 février
- infocsec-fevrier-2022.pdf 📌 Projet d’évolution des activités de Services Généraux d’Orange France. 📌 COVID-19 : suivi des dispositifs et modes opératoires mis en œuvre dans l’entreprise 📌 Orange Ventures : point de suivi sur l’activité d’investissement...
Lire la suiteInFOcsec du 30 novembre 2021
- infocsec-30-novembre-2021-1.pdf Rapport handicap Projet d’évolution des activités de Services Généraux d’Orange France Plan de développement des compétences 2022 Politique sociale, emploi et conditions de travail : rapport SYNDEX Politique sociale,...
Lire la suiteVigilance sur les nouveaux modes de travail
TPS 2022
TPS 2022 - orange_tps_2022_nov21.pdf FOCom se bat depuis le début de la négociation intergénérationnelle (dite GPEC) pour que les différentes formules de TPS existantes soient reconduites au mieux disant. Nous avons enfin obtenu satisfaction lors de la...
Lire la suiteinFOcsec du 22 septembre
📌Stratégie de l’entreprise : rapport Syndex sur l’actualisation des prévisions d’évolution quantitative 📌Rapport PEC prospective (orientations GPEC 2020-2022) 📌Agence Distribution : évolution de l’organisation des rendez-vous en boutique 📌Dispositifs...
Lire la suiteENQUETE CONDITIONS DE TRAVAIL & STRESS
ENQUÊTE CO NDITIONS DE TRAVAIL & STRESS Vous avez tous reçu un mail: [Enquête Triennale] : Conditions de travail et stress CNPS Orange L'enquête triennale « Conditions de travail & Stress » permet à l'ensemble des salariés d'Orange en France de s'exprimer...
Lire la suiteinFOcsec du 18 mai
inFOcsec du 18 mai Coronavirus : suivi des dispositifs et modes opératoires mis en oeuvre par l’entreprise Politique innovation : bilan 2020 et orientations 2021 Offre Réservée au Personnel (ORP) Bilan annuel Emploi 2020 et Rapport PEC bilan 2020 Orange...
Lire la suiteGPEC – Données tronquées pour une négociation déloyale
- orange_gpec_mai21.pdf La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences est une méthode permettant d’anticiper les besoins en ressources humaines d’une entreprise, en fonction des contraintes de l’environnement et des choix stratégiques de celle-ci....
Lire la suiteinFOcsec du 20 avril
- infocsec-20-avril-2021.pdf 📌 Orientations du domaine de la Relation Client Grand Public 📌 TowerCo : projet de création de filiales 📌 Orientations d’Orange en matière d’immobilier 📌 Orientations de la Direction Entreprise France 📌 Protocoles sanitaires...
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